-
Allas delaktighet i förändring och framgång!
-
Energigivande lösningar som bygger på allas kompetens!
-
Enkla metoder för att skapa effektiva möten mellan människor!
-
Mobilisera hela potentialen genom strukturer för självorganisering!
-
En medveten Open Space-organisation där delande är regel och förändring blir livsberikande!
Våra utbildningar genomförs som en interaktiv, lärande process, där alla är delaktiga i lärandet. Vi strävar alltid efter att genomföra våra utbildningar i miljöer som främjar individens lärande och god hälsa Vi använder Processinriktad mötesledning som arbetsmetod. Teori varvas med egen reflektion, samtal i grupp och praktiska övningar. Du ges möjlighet att utbyta kunskaper och utforska perspektiv enskilt och tillsammans med andra.
Idag erbjuder vi följande utbildningsmoduler:
- Open Space-metoden, grundkurs - 3 dagar alternativt 2+1 dagar
- Processinriktad mötesledning - 3 dagar
- Tvärkulturell konfliktlösning - 2 dagar
- Den medvetna Open Space-organisationen - 3 dagar
- Hälsa och balans i organisationer, introduktion - 1/2 dag
- Hälsa och balans i organisationer, diagnos och förnyelse - 2 dagar
- Individuell hälsa och balans - 4 dagar
- Five to Fold beslutsprocess - 1/2 dag
- Auktorisationskurs - 7 dagar
| 
